Опрос показал, что 73% архангелогородцев верят в гороскопы и
совместимость знаков зодиака. При этом 36% респондентов интересуются
предсказаниями крайне редко, 34% — время от времени, 17% — читают гороскопы
регулярно, а 13% — совсем не читают.
Каждого
шестого архангелогородца хотя бы раз спрашивали о знаке зодиака при
трудоустройстве на работу. А 3% горожан рассказали, что вопросы на эту тему им
задают почти на каждом собеседовании!
Любопытный
факт: 2% опрошенных признались, что им отказывали в приеме на работу из-за
неподходящего знака зодиака. Скорпионы и овны — представителям этих знаков
зодиака работодатели отказывали чаще всего.
Среди тех, кто столкнулся с такой дискриминацией со стороны
работодателя, 56% считает причину отказа несправедливой. 44% оказались даже
рады отказу, поскольку считают, что они все равно бы не сработались с таким
руководством.
Исследователи
заинтересовались, считают ли архангелогородцы, что знаки зодиака влияют на
взаимоотношения в коллективе? 40% уверены, что взаимосвязи нет. А вот 33%
замечают, что работается им легче с представителями определенного знака
зодиака, в то время как с коллегами других знаков трудовые отношения совсем не
складываются. Еще 27% затруднились ответить на вопрос — они просто не знают,
кто по знаку зодиака их коллеги.
Руководитель
отдела брендинга и массовых коммуникаций Зарплата.ру Иван Чирков прокомментировал,
— далее цитата:
«Обычно HR-специалистам не
свойственно делать суждения о кандидатах по его знаку зодиака. Гораздо чаще на
это обращают внимания руководители, которые подбирают себе сотрудников в
команду. В такой ситуации руководитель может выбрать кандидата-овна только на
основании личного комфорта, отодвинув профессиональные качества специалиста на
второй план»
Конец цитаты.