В редакцию ИА «Эхо СЕВЕРА» обратились работники (в том числе и бывшие) северодвинского детского сада «Моряночка», рассказавшие историю самого настоящего противостояния их и заведующей учреждения.
Всё началось несколько лет назад, когда в один момент сотрудники садика стали наблюдать подозрительную картину: некоторые работники на глазах у всех в наглую таскали еду из столовой (воспитатели тоже выносили). Таскали пакетами. Очевидно, что для себя.
Как рассказали редакции обратившиеся, за столь скверным поступком была замечена и заведующая детсада.
Здесь любой желающий может представить, какие ощущения в этот момент испытывали работники, когда им приходилось лицезреть этот процесс. В голову приходили следующие вопросы: «А как же дети? Если вы тащите еду заполненными пакетами, то, что остаётся крохам? Крохи?».
Младшие воспитатели неоднократно жаловались руководству на то, что они не знают, как разделить еду между малышами, но в ответ слышали одно: «Ваше дело тряпка и швабра, не суйте свой нос или ищите себе новую работу».
Пока одни наблюдали и недоумевали, другие продолжали наживаться на самом святом. В один из дней терпение не выдержало. На тот момент работникам стало неважно, кто и зачем этим занимается. Хоть сама заведующая, хоть другие работники…
Они решили обратиться в Управление образования администрации Северодвинска, а затем и в прокуратуру города корабелов.
В ответ на их обращение Управление образования организовало проверку, в ходе которой дало поручение провести обратившимся работникам оперативный контроль выдачи питания с пищеблока, чтобы документально зафиксировать имеющиеся нарушения.
Как нам пояснили работники, при проверке выхода готовых блюд было обнаружено, что порции как для воспитанников дошкольного возраста, так и для работников МБДОУ не соответствуют указанному выходу-весу порций в меню. В результате контрольного взвешивания было обнаружено, что детские порции имеют недовес почти в 50 процентов!
В то же время был взвешен обед работника, оплачивающего один обед в день. И тут выяснилось, что выданные порции превышали оплачиваемую норму аж в три раза! Выходит, что некоторые работники питались лучше, чем другие, а тем более дети. Видимо, это определялось близостью к руководству и лояльностью к его действиям. Во всяком случае, ситуация выглядит именно так.
Как вы думаете, что было дальше? Ответная реакция со стороны руководства и решение проблем? Нет. Похоже, в Северодвинске вопросы решают другими методами.
Члены инициативной группы были привлечены к дисциплинарной ответственности, при отсутствии дисциплинарных проступков. Шах и мат, верующие в справедливость! Никого из работников, допустивших выявленные нарушения, не наказали.
Затем за дело взялась прокуратура, которая провела проверку после Управления образования через неделю. Надзорный орган подтвердил все факты нарушений, описанных в обращении работников.
Приводим вашему вниманию часть представления прокуратуры Северодвинска от 15 июня 2021 года главе города Скубенко (копии имеются в распоряжении редакции), — далее цитата:
«Так, установлено, что нормы продуктов в питании воспитанников учреждения выполняются не в полном объёме, выявлены нарушения требований санитарно-эпидемиологических правил и нормативов (масса порций в примерном меню ниже нормируемых значений, не выполняются среднесуточные наборы пищевой продукции для детей, не в полной меры организованы противоэпидемические мероприятия, направленные на предупреждение распространения COVID-19), установлены факты нарушения сроков выплаты заработанной платы, необоснованного возмещения расходов на проезд, неправомерного возложения обязанностей по совмещению ряда должностей, превышения продолжительности рабочего времени по совместительству у отдельных работников».
Конец цитаты.
Согласитесь, наборчик приличный? Тем более, когда вспоминаешь, что он касается детей.
Только взгляните, сколько они недоедали. Сейчас у всех родителей небось глаза на лоб полезли. Как правило, после таких скандалов любое руководство пишет заявление по собственному желанию и с позором покидает учреждение.
Надзорные органы установили, что фактическая масса порций блюд обеда 11 августа 2021 года не соответствовала теоретической массе порций, заявленной в меню: запеканка картофельная с мясом — теоретическая масса 230 грамм, фактическая — 95 грамм, т. е. недовес у каждого ребёнка составлял 135 грамм. В этот период ходило минимум 100 человек. Получается, что только запеканки унесли примерно 10 килограмм. В очередной раз прокуратурой Северодвинска внесено представление об устранении нарушений главе МО «Северодвинск» по данным фактам, а также многочисленным нарушениям трудового законодательства
К слову, в прокуратуре занялись и вопросом тех самых дисциплинарных взысканий, которые инициативная группа получила за свою активную позицию.
Сами обратившиеся называют этот период простым словом «преследование». Они убеждены, что их «душили» и буквально «вытравливали» из учреждения. Фактически их точку зрения подтвердили и в прокуратуре города корабелов во втором представлении Игорю Скубенко, — далее цитата:
«Всё вышеизложенное свидетельствует о том, что руководителем МБДОУ „Детский № 87 ‚Моряночка‘“ осуществляется преследование работников по мотиву обращения в органы государственной власти и органов местного самоуправления».
Конец цитаты.
В итоге заведующая, судя по всему, была вынуждена написать заявление по собственному желанию. Затем на вакантное место был проведён конкурс, в котором победила гражданка Маргарита Евстафьева, оказавшаяся — внимание — единственной участницей конкурса. На эту тему в соцсетях долго шутили. Кто-то и вовсе недоумевал: как в принципе можно проводить конкурс с одним лишь участником? В чём тогда вообще заключается конкуренция?
Подумайте об этом на досуге.
Травлю продолжила исполняющая обязанности заведующего, под чутким дистанционным руководством бывшей заведующей. В очередном представлении об устранении нарушения законодательства № 7-21-2021, данные факты установлены прокуратурой Северодвинска. Преследуемым работникам не выплачивали больничные листы и зарплату.
Со слов обратившихся, новая заведующая к выполнению своих обязанностей до сих пор не приступила. Можно предположить, что она ждёт, когда всё уляжется, когда в администрации разберутся с представлениями на имя главы. Может, есть и другие причины. Это лишь догадки, которые очень похожи на правду. Фактически садиком руководит всё та же заведующая, делая это дистанционно.
На данный момент из той самой инициативной группы, которая состояла из 8 работников «Моряночки»: пятеро уволились сами (не смогли больше терпеть преследования и дискриминацию в сфере труда), одного уволили по соглашению сторон, ещё одного уволили по статье, «сочинив» немыслимое число нарушений.
В итоге остался «последний герой», которого тоже, судя по всему, пытаются подвести к увольнению.
Получается, что люди просто хотели изменить ситуацию к лучшему. И в большей степени не ради себя, а ради детей. В итоге же они столкнулись с такой силой, что она реально лишила их рабочего места, средств к существованию, веры в справедливость подкинув к уже имеющимся ещё массу проблем.
Такова цена справедливости в Северодвинске.